持續開展業務學習，提升履職盡責能力

　　    為進一步提升職能部門人員的業務水平，增強履職盡責能力，更好的適應公司發展的需要，公司各職能部門積極圍繞著部門的業務特點，組織開展“每周一學”業務技能培訓活動。

          該活動由公司職能部門發起，從2022年8月份開始每周組織一次，培訓學習以業務知識、相關法律法規、新政策、新文件、新要求以及其他有益于職能部門人員成長和素質提高的知識為主要學習內容。

　　　 培訓學習采用各職能部門自行組織、部門內部輪流領學以及職能部門共同上大課的方式進行。為提高學習成效，公司綜合部制定了部門內部培訓計劃，要求部門人員每人結合各自崗位的特點編制培訓課題和培訓資料，使部門人員共同參與、共同學習、共同提高。

　　　　    通過業務培訓學習，對進一步提高公司職能部門工作人員的工作態度、業務素質和技能以及工作質量、工作效率和服務質量起到了積極促進作用。